Öne Çıkanlar yılmaz büyükerşen z Öğretim Üyeliği Kadroları zabıta yıkım yılan

Japonya'da Çok Çalışmaya Bağlı Ölümler Endişe Verici

Hükümetten Beklenti Artıyor

Çalışma saatleri çok uzun olan Japonlar, hükümetin düzenleme getirmesini bekliyor. Yaşanan zorluklarla ilgili birçok örnek bulunuyor ve bunlardan biri de Michiyo Nişigaki. Nişigaki'nin oğlu Naoya. Bu genç, mezun olur olmaz en büyük Japon şirketlerden birine işe girmiş ve annesi de oğlundan gurur duyuyormuş. Ancak iki sene geçtikten sonra işler ters gitmeye başlamış. Bilgisayarları seven Naoya, çalıştığı firmayı Japonya'nın rekabetçi istihdam ortamında kaçmaması gereken bir fırsat olarak değerlendiriyordu. Ancak daha sonra gece gündüz çalışması beraberinde sağlık sorunlarını da gündem getirdi. Annesi Nişisgaki, meşgul olsa da genelde iyi göründüğünü, böyle olduğunu söylediğini, ancak değişimler fark ettiğini belirtti. Oğlunun büyük babası cenazesine geldiğini ancak yataktan kalkamadığını, annesinin ona biraz izin vermesini istediğini söyledi. İş arkadaşından gece gündüz çalıştığını öğrenen anne, en kötü sürenin toplam 37 saat olduğunu ifade etti.

İlaçtan Hayatını Kaybetti

Naoya,2 sene sonra 27 yaşında aşırı dozda ilaç kullanımı nedeniyle hayatını kaybetti. Ölüm nedeni olarak kroşi, yani aşırı çalışmaya bağlı ölüm olarak belirlendi. Üstelik bu uzun saatler çalışma Japonya’da yeni değil ve 1960lı yılların başında uygulanmaya başladı. Bu dönemden itibaren de ölüm sayılarında artış görüldü. Yeni işe başlayanlarda ölümlerin daha fazla olduğu görülüyor.

Bazı Düzenlemeler Yapıldı

Yaşanan ölüm artışları, beraberinde hükümeti de harekete geçirdi ve her hafta cuma günü ayrıcalıklı gün ilan edilerek saat 3’te çalışanların salınması kararı alındı. Ayrıca daha fazla tatil alınması, izin kullanmayan %35’lik kesimin de izin kullanması isteniyor.

   

Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.